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        工具手冊+教學視頻+落地軟件+案例分析
        
                                    
        工具手冊+教學視頻+落地軟件+案例分析
        
                                    
        阿米巴工具箱=工具手冊+教學視頻+落地軟件+案例分析+練習手冊
        
                                    
        ￥19800.00
        
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        從管理走向經營,管理視頻光盤,企業培訓光碟
        
                                    
        從管理走向經營,管理視頻光盤,企業培訓光碟
        
                                    
        從管理走向經營,管理視頻光盤,企業培訓光碟
        
                                    
        ￥288.00
        
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        中國式柏明頓阿米巴經營模式
        
                                    
        中國式柏明頓阿米巴經營模式
        
                                    
        本書涵蓋柏明頓阿米巴組織劃分、柏明頓阿米巴經營會計、柏明頓阿米巴人才激勵，輔導企業進行柏明頓阿米巴組織劃分，導入柏明頓阿米巴經營會計，推行柏明頓阿米巴人才激勵三大柏明頓阿米巴核心內容。
        
                                    
        ￥120.00
        
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        柏明頓阿米巴組織劃分
        
                                    
        柏明頓阿米巴組織劃分
        
                                    
        柏明頓阿米巴組織設計，以柏明頓阿米巴經營理念為指導，拋開傳統的行政組織架構，重構以自主經營為導向的新組織架構。每個柏明頓阿米巴單元，為目標負責，為利潤負責，這樣就可以釋放組織活力。
        
                                    
        ￥45.00
        
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        柏明頓阿米巴經營會計
        
                                    
        柏明頓阿米巴經營會計
        
                                    
        柏明頓阿米巴經營會計是阿米巴經營體系直接的落地工具，能夠解決管理會計和財務會計解決不了的問題，直接為柏明頓阿米巴經營服務。
        
                                    
        ￥45.00
        
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        柏明頓阿米巴團隊激勵
        
                                    
        柏明頓阿米巴團隊激勵
        
                                    
        柏明頓阿米巴團隊激勵，主要是解決干部和員工驅動力問題，釋放組織活力。
        
                                    
        ￥45.00
        
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        柏明頓阿米巴激活組織
        
                                    
        柏明頓阿米巴激活組織
        
                                    
        本書作者根據自己的柏明頓阿米巴咨詢項目與培訓經驗及自己企業對阿米巴的探索，總結出了一套科學劃分阿米巴組織的原則、方法，使稻盛和夫式阿米巴經營更本土化、更適于在中國落地。
        
                                    
        ￥58.00
        
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        中國式柏明頓阿米巴落地實踐之從交付到交易
        
                                    
        中國式柏明頓阿米巴落地實踐之從交付到交易
        
                                    
        柏明頓阿米巴經營的重要落地工具，書中結合大量完整的柏明頓阿米巴實操案例，從各個角度對柏明頓阿米巴經營會計進行全面地解讀，并提供具體方法。
        
                                    
        ￥88.00
        
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        柏明頓阿米巴持續盈利
        
                                    
        柏明頓阿米巴持續盈利
        
                                    
        每個企業家都希望自己的事業基業長青，公司能夠持續盈利。本書作為叢書三部曲之一，主旨可以概括為三句話：
一、把企業做成平臺，企業才能做大（格局）
二、把平臺做成柏明頓阿米巴，企業才能做強（專業）
三、把柏明頓阿米巴做成合伙制，企業才能做久（機制）
        
                                    
        ￥98.00
        
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        柏明頓阿米巴核能
        
                                    
        柏明頓阿米巴核能
        
                                    
        企業經營管理的難題就是：讓員工像老板一樣負責、像老板一樣思考！人人成為經營者！
        
                                    
        ￥55.00
        
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        8+1績效量化工具與應用
        
                                    
        8+1績效量化工具與應用
        
                                    
        《8+1績效量化工具與應用》集數年的深入研究和實踐，全新推出的柏明頓“8+1績效量化模式”完全契合了市場的需求。該模式通過“量化的8個要素”和1張《績效改善表》，從多個維度徹底解決了績效量化的技術難題。
        
                                    
        ￥49.80
        
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        三三制薪酬體系 設計與應用
        
                                    
        三三制薪酬體系 設計與應用
        
                                    
        薪酬設計及管理作為人力資源管理的一項最基本、最重要的職能，既是企業激勵機制的核心部分，也是員工最為關心的問題。企業薪酬體系設計是否科學合理，不僅關系到員工個人的切身利益，還將直接影響企業的穩定和生產經營效率。

《三三制薪酬設計與應用方案》以 “三三制薪酬設計技術”為核心，精選了十一個不同行業、不同類型企業薪酬體系設計的經典案例。全書內容全面、系統，表單簡明、清晰，對廣大讀者來說極具參考和實用價值，有助于企業建立完善的薪酬體系和激勵機制。
        
                                    
        ￥38.00
        
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        人人成為經營者
        
                                    
        人人成為經營者
        
                                    
        本書系統介紹了由日本經營之圣稻盛和夫創造的阿米巴經營模式的前世今生，主要包括阿米巴經營哲學、阿米巴經營體制、阿米巴經營會計和中國式阿米巴的實施指南。
        
                                    
        ￥45.00
        
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        有人才有可能
        
                                    
        有人才有可能
        
                                    
        通過寓言、生活常識、身邊的故事、企業案例，深入淺出地告訴我們一個看似簡單卻又富含深意的真理：有人才有可能。為什么面對中國這個廣闊的市場，企業卻毫無競爭力？為什么企業做不大、做不長、做不久？為什么企業出現問題總是互相推諉、執行不力？究其根本原因，都是在人才觀念及管理方面出了問題。對企業來說，一切管理，都是針對人的管理；一切企業行為，都是人的行為；而一切競爭活動，歸根到底都是對人的競爭。因此，有人才有可能。古人云：“千軍易得，一將難求?！比瞬攀菦Q定企業核心競爭力的最重要因素。
        
                                    
        ￥28.80
        
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        三三制薪酬設計方案與典型應用(第2版)
        
                                    
        三三制薪酬設計方案與典型應用(第2版)
        
                                    
        《三三制薪酬設計方案與典型應用(第2版)》精選績效型、技能型、職務型、計件型、銷售傭金型、年薪制和股權激勵等七種薪酬設計方案，覆蓋加工制造、貿易流通、工程建設、資源能源、公共服務、科研單位和事業機關等各種行業和性質的機構，配以豐富的執行圖表。方便企業直接引入、快速落地。
        
                                    
        ￥68.00
        
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        股權激勵9D模型
        
                                    
        股權激勵9D模型
        
                                    
        股權激勵實施的成敗關鍵在于把握以下兩點：一是如何設股權激勵方案？二是如何完善和實施既定股權激勵方案？因此，“柏明頓管理咨詢”團隊根據豐富的股權激勵項目咨詢經驗，總結出“股權激勵的9D模型”，有效落實了“如何設計股權激勵方案”和“如何完善和實施既定的股權方案”的問題。
        
                                    
        ￥36.00
        
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        股權激勵9D模型之非上市公司股權激勵
        
                                    
        股權激勵9D模型之非上市公司股權激勵
        
                                    
        一套有效的股權激勵機制對企業發展至關重要！如何設計股權激勵方案？具體如何操作實施？涉及到哪些會計和法律問題？如何規避其中的風險？這就需要專業的企業顧問師團隊提供系統的規劃方案和實戰指導。
        
                                    
        ￥35.00
        
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        高績效革命:提升公共部門績效的鑰匙
        
                                    
        高績效革命:提升公共部門績效的鑰匙
        
                                    
        《高績效革命:提升公共部門績效的鑰匙》共有七章，前五章重在理論，包括概念梳理、特征功能、實施現狀以及績效管理體系的設計方法；后兩章著重實際操作，主要介紹了績效考核方法的運用和考核系統的執行，并附有一些實用表格和經典案例。需要指出的是，在具體的分析過程中，筆者本著專業理論通俗化、教條內容趣味化、權威學說實操化的原則，使其盡量適合廣大讀者的口味，以指導大家快速、輕松地掌握公共部門績效管理的相關知識，達到提升公共部門績效的目的。
        
                                    
        ￥28.00
        
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